Elaborado por Sara Risco

Pregunta 2: Presente dos problemas desde el punto de vista de la teoría de la justicia en el caso que analiza y cómo se respetarían los derechos de los involucrados en este caso.

• La desigualdad de competencia ante las prácticas de monopolio por parte de Microsoft y limitación en elección a los consumidores.

Se analiza este problema desde el punto de vista de la teoría de la justicia, porque ante el comportamiento de Microsoft que infringió las leyes antimonopólicas, la cual prohíbe cualquier práctica que excluya a los rivales o competencia del mercado. Ante este incumplimiento, este gigante estaba violando el derecho a la libertad de competencia. Este desafortunado hecho consistió básicamente en crear un sistema operativo que solo funcionaría con su producto estrella Internet Explore, y que posteriormente elaboraría versiones de sus productos incompatibles con el estándar. De esta manera, imposibilitaría a la competencia a utilizar la nueva versión del producto, y con esto generaría una barrera de entrada a la competencia al frenar la innovación dentro del mercado.

Existían otras opciones aparte de Internet Explore como Google Chrome, Mozilla, Safari, entre otros, pero no eran compatibles con Windows como su producto estrella. Esto traía como consecuencia que los consumidores se veían obligados a usar solo un tipo de navegador, afectando el derecho de la libre elección del usuario. Es así que uno de sus competidores llamado Sun Microsystems demandó a Microsoft por más de un millón de dólares por estas prácticas indebidas de monopolio. Estas medidas hicieron que Microsoft venda Windows sin el navegador Internet Explore o venderlo con el navegador de la competencia Netscape.

Visto estos dos problemas: la desigualdad de competencia y el límite en la elección de los usuarios con la teoría de la justicia podemos decir que para respetar los derechos de los involucrados. En el primer caso, Microsoft debe considerar a las demás organizaciones a que compitan con ella, pues que haya una competencia sana en la que cada empresa ofrezca al consumidor los mejores productos y este se sienta en la libertad de elegir. Y de esta manera, todas las empresas de este rubro podrían obtener ganancias, a través de una competencia justa. El segundo caso, que está relacionada con el consumidor es importante que este pueda escoger el producto que más le satisfaga y no sentirse obligado a comprar solo uno.

• La controversial clasificación a los trabajadores de Microsoft, y la postura de los fabricantes.

Este problema se analiza con la teoría de la justicia, pues los derechos tanto de los trabajadores como de los fabricantes se ven afectados. Se menciona a los trabajadores, porque a estos se les clasificaba como principales empleados (a los jefes de área, gerentes) y empleados temporales (de bajo rango como secretaria, vendedores, entre otros). Esta clasificación, se da por la filosofía en Microsoft donde se decía que solo los empleados que agregaban valor a la empresa eran considerados como empleados principales. Y los demás eran temporales. Esto conllevaba a que a estos últimos estén restringidos de la planilla, no contaban con seguros de salud, CTS, entre otros beneficios. Evidentemente esta clasificación no es justa, pues no se cumple la igualdad de derechos entre empleados. Sin embargo, la agencia federal de Estados Unidos llamada Internal Revenue Service (IRS) ordenó en 1990 a Microsoft que todos los trabajadores temporales se les consideren trabajadores de tiempo completo. Esto fue la razón porque este gigante despidiera a todos estos trabajadores y volver a contratarlos a través de un intermediario.

Para que los derechos de los trabajadores temporales, que fueron tratados con desigualdad, se respeten Microsoft tendría que reconocerlos como trabajadores con los mismos derechos que los principales, como los beneficios extras al salario, seguros de salud, contra accidentes. Asimismo, contratarlos no a través de un intermediario, sino directamente.

Por otro lado, los fabricantes de computadoras se ven afectados sus derechos, ya que Microsoft, prácticamente, los obligó a no utilizar otros tipos de navegadores que no sea el de la empresa. Esta acción resulta injusta, porque estos fabricantes no tienen la libertad de elegir o decidir con qué sistema trabajar, y solo tienen que acoplarse a la única opción que estas tienen.

Para que el derecho de los fabricantes se vea respetado, la empresa multinacional tendría que dejar que estos elijan libremente los programas que deseen usar. Esta actitud, a pesar de que no beneficie directamente a Microsoft, sin embargo, hubiera tenido otra visualización por parte de sus competidores y la sociedad en general, y de esta manera, no hubiese tenido que enfrentar grandes denuncias de monopolio por diferentes países.

Fuente:

· http://www.xatakawindows.com/actualidad-en-redmond/microsoft-abandona-su-controvertido-sistema-de-evaluacion-de-empleados (Consulta: 02 de Junio 2014)

· IRS (2013) Relación de IRS con Microsoft (http://www.irs.gov/) (Consulta: 29 de Junio 2014)